Cuentas sueldo y reforma laboral: el laberinto del bolsillo trabajador y su libertad para elegir

La sartén está en el fuego tras la discusión sobre la reforma laboral que puso en la mira un tema que a todos nos toca: dónde y cómo cobra cada trabajador su sueldo. En el último borrador, el artículo 35 se animaba a reformar el artículo 124 de la Ley de Contrato de Trabajo para que el pago pueda caer en cuentas de pago reguladas por el Banco Central de la República Argentina (BCRA). Esto quiere decir, en criollo, permitirle al empleado elegir con un poco más de libertad sin quedarse encerrado en la banca tradicional.

Las costumbres financieras están cambiando y no es cualquier cosa: más del 40% de los laburantes que cobran en banco convencional mueven la plata a apps financieras en las primeras 48 horas, todo con la mira puesta en sacarle más jugo a sus pesos y ganarle a la inflación. Vanesa Di Trolio, Business Manager de Reba, lo pinta claro: "Lo que estamos viendo es que las personas quieren decidir dónde y cómo administrar su sueldo contando con herramientas que le permitan usarlo de manera más eficiente desde el primer día". La idea de tener todo juntito en un único lugar –pagos, descuentos, ahorro e inversión– es un golazo para quien quiere tener el control.

Aparece ahí la puja entre dos mundos: las cuentas que operan con CVU, propias de billeteras virtuales, y las que ofrecen CBU y que dan acceso a un abanico más amplio de servicios bancarios y supervisados por el BCRA. Reba quiere ser ese combo completo que permita desde pagar hasta invertir en fondo común, CEDEARs, plazo fijo y movimiento de dólares las 24/7. "La idea es que el sueldo no quede inmovilizado, sino que pueda ponerse a trabajar según los objetivos de cada persona", remarca Di Trolio.

La bancarización está en alza y la sub-bancarización, esa vieja costumbre de tener cuentas solo para sacar plata, se va achicando. Lo que prima hoy es armar un ecosistema financiero que facilite la autonomía y evite complicaciones. En medio de estos debates y proyectos, la gran cuestión sigue siendo la misma: que el laburante tenga voz y voto sobre dónde cae su sueldo y cómo lo hace rendir. El mercado ya está hablando, y la voz del pueblo financiero apunta a plataformas que conjuguen regulación, tecnología y variedad de productos para ordenar la vida económica en un solo lugar.