Fate frena despidos por quince días: una tregua en medio del huracán
La Secretaría de Trabajo ordenó suspender por dos semanas los despidos en Fate tras una reunión clave entre la empresa y el sindicato SUTNA, buscando evitar un cierre que tiene al pueblo de Virreyes al rojo vivo.
En un giro inesperado, el Gobierno Nacional, a través de la Secretaría de Trabajo que conduce Julio Cordero, decidió poner freno a los despidos en la planta de Fate, suspendiéndolos por 15 días tras una picante mediación entre la compañía y el sindicato más representativo del rubro, el SUTNA. Esta pausa en el conflicto llega justo cuando las aguas estaban más turbias y una posible clausura total de la fábrica tenía a los trabajadores y a toda la comunidad de Virreyes, San Fernando en estado de alerta máxima.
La audiencia convocada por la Secretaría buscó tender un puente en medio de la crisis desencadenada luego del anuncio del cierre definitivo y fin de contrato para 920 empleados. El panorama en la planta es tenso: gente manifestándose adentro, en los accesos y hasta algunos que se tomaron el techo del edificio como lugar de protesta, mientras un considerable despliegue policial custodia el predio para tratar de evitar desbordes.
La decisión viene de la misma empresa, que a través de un comunicado sencillito sentenció: "Fate S.A.I.C.I. comunica que, a partir del día de la fecha, cesa la actividad en su planta industrial de Virreyes". La firma, que lleva más de 80 años en la vuelta, justificó que esta movida es por los "cambios en las condiciones de mercado", algo que se traduce en fuertes desafíos para mantener la operación. Recordaron, orgullosos, su camino industrial y su peso internacional, además de ser pioneros en proveer neumáticos radiales para nuestro parque automotor, con eco incluso en Europa, Estados Unidos y Latinoamérica.
Pero la cosa venía fea desde hace rato. Según la propia Fate, la crisis comenzó allá por 2019, con una reducción inicial de 450 puestos y repetidas situaciones de ajuste en los años siguientes. La situación complicó todo cuando en julio de este 2024 la empresa pidió poner en marcha un Procedimiento Preventivo de Crisis, justo cuándo la gestión de Javier Milei estaba en marcha, después de un brusco bajón en las ventas y perder mercados clave por conflictos gremiales en 2022.
